導讀:
2018年四季度中國中小企業發展指數（SMEDI）為93.0，與上季度基本持平，繼續低位運行。分行業指數5升3降，分項指數3升2平3降，下降的面比上季度有所收窄。2018年11月1日，習近平總書記召開民營企業座談會，給民營企業吃了“定心丸”。一系列利好政策的出臺，提振了民營企業發展的信心，但考慮到政策落地尚需時日，且2019年國內外發展形勢更加復雜嚴峻，不穩定不確定因素增多，經濟下行壓力加大，因此，中小企業發展狀況的改善還需要一個過程。
分行業指數5升3降。分行業指數的情況如下表所示。八個分行業指數均位于景氣臨界值100以下。其中，工業、建筑業、交通運輸、批發零售業、住宿餐飲業5個行業指數較上季度有所上升，房地產、社會服務業、信息傳輸軟件業下降。本季度行業指數下降的面較上季度有所收窄，但下降指數的降幅有所擴大。
工業、建筑業、交通運輸郵政倉儲業、批發零售業和住宿餐飲業指數上升。工業指數在經過兩個季度下降后回升0.1點，除勞動力指數下降外，其他7個分項指數均有所好轉。建筑業指數近半年來一直保持上升或持平的態勢，本季度繼續上升0.1點；除綜合經營和投入指數有所下降外，其他6個分項指數均上升。交通運輸郵政倉儲業指數在連續三個季度下滑后，本季度上升0.2點；除資金、勞動力、投入指數下降，其他5個分項指數均上升。批發零售業指數由降轉升，上升0.2點；除市場和勞動力指數下降外，其他6個分項指數均上升。住宿餐飲業指數由平轉升0.1點，但仍處于八個分行業指數的最低位；除成本、投入指數下降外，其他6個分項指數均上升。
房地產業、社會服務業、信息傳輸計算機服務軟件業指數下降。房地產業指數由平轉降，下降0.3點，繼續處于景氣臨界值100以下，但仍位于八個分行業指數的最高位。社會服務業指數由升轉降，下降0.1點。信息傳輸計算機服務軟件業指數連續三個季度下降，下降0.1點。
分項指數3升2平3降。分項指數的情況如下表所示。其中，宏觀經濟感受指數、綜合經營指數、成本指數和勞動力指數處于景氣臨界值100以上。其中，宏觀經濟感受指數、成本指數、資金指數三項分別較上季度上升，綜合經營指數、效益指數持平，市場指數、勞動力指數、投入指數下降。
企業信心有所恢復。從反映企業信心的宏觀經濟感受指數和綜合經營指數來看，宏觀經濟感受指數為106.3，比上季度上升0.1點；綜合經營指數為104.8，與上季度持平，兩個指數均高于景氣臨界值100。
產銷趨穩，供需不旺。市場指數為90.3，下降0.1點，低于景氣臨界值100。其中，國內訂單指數有所上升，在調查的8個行業中，6個行業國內訂單指數有所上升，說明企業產品訂貨量增速有所上升；5個行業銷售量指數小幅上升；6個行業銷售價格指數大幅下降，總體而言市場仍不景氣。
成本有所下降。成本指數為101.6，上升0.2點，高于景氣臨界值100，說明成本下降。在調查的8個行業中，7個行業的生產成本下降, 6個行業人力資本下降。
資金狀況并不樂觀。資金指數為99.5，上升0.1點。其中，流動資金指數為92.8，上升0.3點；融資指數為90.7，下降0.3點。
勞動力供求下降。勞動力指數為107.4，下降0.2點，高于景氣臨界值100。其中需求指數下降0.3點，供應指數下降0.1點。
投資有所放緩。投入指數為91.5，下降0.1點，低于景氣臨界值。在調查的8個行業中，6個行業固定資產投資指數下降。
效益狀況不佳。效益指數為71.7，與上季度持平，為8個分項指數最低值，低于景氣臨界值100。
分地區看，本季度，東、中、西部和東北地區指數分別為94.8、93.1、91.6和83.7。東部、中部地區指數有所上升，西部地區和東北地區下滑明顯。
附注：
中國中小企業發展指數（SMEDI）指標解釋
中小企業發展指數(SMEDI: Small and Medium Enterprises Development Index)是反映中國中小企業經濟運行狀況的綜合指數。
中國中小企業發展指數通過對國民經濟八大行業的2500家中小企業進行調查，利用中小企業對本行業運行和企業生產經營狀況的判斷和預期數據編制而成，是反映中國中小企業經濟運行狀況的綜合指數。
SMEDI的取值范圍為0-200之間：（1）100為指數的景氣臨界值，表明經濟狀況變化不大；（2）100-200為景氣區間，表明經濟狀況趨于上升或改善，越接近200景氣度越高；（3）0-100為不景氣區間，表明經濟狀況趨于下降或惡化，越接近0景氣度越低。
在行業選取的過程中，依據國民經濟各行業對GDP的貢獻度，共選取了工業、建筑業、交通運輸郵政倉儲業、房地產業、批發零售業、社會服務業、信息傳輸計算機服務和軟件業、住宿餐飲業等八大行業。每個行業的調查內容，具體包括八個大的分項：宏觀經濟感受、總體經營、市場、成本、資金、投入、效益、勞動力。在具體調查過程中，考慮到不同行業的特點，八個大的分項里面的細項調查有所區別。
